第3个案件：女性职场性骚扰

案件内容：原告李芳凝乃是赢盛鼎金融公司的销售，起诉被告全志鹏对她职场性骚扰，二人均属于同事关系。

审案经过：方远开始分析倪亮方才的种种表现，之所以会为全志鹏开脱，具体应该分为两个原因，要么是当真觉得触碰后背纯属李芳凝小题大做，借题发挥；要么就是倪亮借助此事打压异己，倘若李芳凝成为销售总监，相对于平庸的全志鹏，她将会是自己在职场上很大的威胁。倪亮提醒李芳凝懂得分寸，毕竟以自己的人脉，想要在行业内限制她的发展是易如反掌，公司也绝不会允许她损害公司利益形象。被告去电视台公开，借助舆论的力量先发制人。起初人们还是比较关注职场性骚扰案件本身，可到后来开始出现质疑司法公信力的声音。远认为在这个案子没有搞清楚之前，对于所有肆意贬低女性以及攻击辱骂男性的群体，都得以批评教育为主。支持李芳凝拿起法律武器反击，如果她真的是无辜，正好也可以作为警示，告诉大家应该明白男女之间交往的尺度。但是作为法官的他们，首先要考虑该怎么用判决来维护社会的公序良俗，远比单纯地惩戒犯错误的人要更为重要。?李芳凝遭到网红围堵，索性在众多镜头前表达自己的心声，一时间舆论发生逆转，更多人同情李芳凝的遭遇，公司里的女同事鼓起勇气来私聊她出庭作证。原本准备出庭作证的三位女同事，因为受到公司威胁而选择退却，李芳凝倍感无助，便给方远打电话说明此事。虽然方远没办法跟李芳凝透露案情相关，但是他安慰对方要相信法律，李妈妈站在门外听着这一切，似乎是有所触动。随之李芳凝案开庭受审，原告方三名证人迟迟未到，反而是被告证人倪亮出庭指控李芳凝为竞争职位，凭借着不正当手段打压全志鹏，无论是在工作或者生活之中，都属于是不检点的女人。听到倪亮当众侮辱自己的女儿，李母情绪激动地反驳，三名女同事从直播看到庭审现场，经过慎重考虑，最终决定出面揭露倪亮和全志鹏等人的真实嘴脸。

案件结果：狄伦立马抗议，表示证人出庭阶段结束，无正当理由未出庭的证词，不能作为认定案件事实的依据，就连全志鹏妻子都觉得不公平。但是方远和审判员商议后，认为现在仍然属于质证环节，所以允许原告证人提供证词，有助于查明案件事实。女同事分别陈述了自己看到的真相，包括她们在公司里遭受的人格侵犯，就算是丢掉工作也要讨回公道。鉴于原被告双方证人陈辩，以及相关举证，方远当庭宣读合议庭评议结果，一致认为在社会主义核心价值观，弘扬和谐的价值目标和友善的公民基本道德，同事之间应该互帮互助，互相尊重才是良好职场风气建设的重要组成部分。尤其在职场交往中，违背他人意愿，以言语、文字、图像和肢体行为等方式对他人实施性骚扰，受害人有权依法请求行为人承担民事责任。所以李芳凝提交的微信聊天等相关证据，以及三位证人证言，完全可以证明全志鹏在工作场所多次采用言语挑逗，肢体触碰行为，对其人格尊严和身心健康造成损害，由此判定全志鹏于判决书生效之日起，三日内公开在榕州晚报以及个人微博账号刊登道歉声明。