聂小叶只惊讶了几秒就很快冷静了下来。

之前在聂小叶完成任务一的时候，李明不停打电话进来，那时候系统提示聂小叶解锁了BOSS手册中的“不合格的公司职员”这个BOSS。

但那个时候，BOSS手册中的“BOSS形态”和“攻略方式”这两栏都是未知状态。

李明是BOSS，是“不合格的公司职员”，至于形态......聂小叶心想，这个“形态”会不会和李明的身份有关。

不管是在现在的金苹果公司，还是50年前的照片中的后勤保障部里，李明的身份都是——实习生。

【系统提示：恭喜聂小叶解锁BOSS手册】

【BOSS名称：不合格的公司职员】

【形态：定岗失败的实习生（1/2）】

【定岗失败的实习生：过五关斩六将通过艰难的面试来到联邦最顶级的公司，最终却只能带着遗憾离开公司，很令人无法接受吧，就像是被命运女神开了个玩笑。只是命运女神永不失手，能够有机会成为一名实习生，已经足以值得骄傲。加油吧实习生们，抛却怨念的固囿，去奔向属于你们更远的未来。】

【攻击方式：提问（每次拒绝回答该BOSS的提问会造成1点分数损失）】

【攻略方式：待探索】

李明这个BOSS的形态竟然是“定岗失败的实习生”。

真是惨。

攻略方式还是“待探索”中......聂小叶回忆了一下刚才李明跟她透露的信息，李明是说他已经在金苹果公司实习一年，历练分数不及格，并且大概率拿不到“同事的祝福”，所以应该下周就要离开公司了。

李明已经向她透露了这么多的私人信息，还不算攻略成功吗。

不过聂小叶此刻只想庆幸，还好她刚才没有拒绝回答李明的提问，否则就要被扣分了。

虽然每次拒绝只用扣一分，但是李明问题很多，算下来也有不少分数。

她的一贯原则是，能多拿一分就多拿一分，能少扣一分就少扣一分。

聂小叶又看了一眼面板，BOSS形态那一栏提醒她的完成度是二分之一，看来目前副本里还有一个她根本没发现的BOSS。

在聂小叶寻找椅子的时候，李明就紧跟在她身后，一副紧张兮兮的模样。

“李明，你不用灰心，能通过面试进公司已经说明了你的能力。”

聂小叶拉开一间会议室的门，用充电宝的手电筒扫了一下里面，确认里面没有她要的椅子之后，关上会议室的门回头对李明说。

既然没有攻略，那她就继续攻略。

在聂小叶的印象里，跟NPC推进度拉好感的最好的方式就是互动聊天。

“前辈不用说这种假惺惺的话。”李明语气瞬间冷了下来，“您已经是职员，自然理解不了我们实习生的难处。”

说完，李明转过身直接走到了距离聂小叶几米的距离之外，明显是不想再跟她说话。

聂小叶：“......”

看来稀有道具并没有那么好拿。

如果李明身上有好感度进度条的话，刚才李明对她倾诉的时候，进度条应该是往前拉了一截，而现在，估计进度条应该是跌回初始状态了。

历练直播间的弹幕依旧稀稀拉拉刷着。

【我笑死，聂小叶她是懂得安慰人的】

【这个新人胆子够大，正常人看到BOSS难道不是要躲开才是吗？这个聂小叶不会真想攻略BOSS吧？？】

【别开玩笑。先不说没什么人能攻略BOSS，咱这是历练系统，60分过关好吗，但凡脑子清醒一点就应该明白，多拿一分都是多余的。】

【人好少，谁能说一下这李明究竟怎么回事啊？】

【前面说这个副本不恐怖的站出来，刚才从聂小叶视角看到墙上李明照片的时候被吓尿了好吗？泡面都打翻了靠。】

【怎么才算攻略？难道要嗯嗯嗯？这俩人的长相还不错，可以一看。】

聂小叶暂时放弃了攻略李明，开始专心找椅子。

118层出乎意料的大，聂小叶从到这里开始就一点一点的仔细寻找，从格子间办公区到独立办公室再到会议室，她任何区域都不放过，但是始终一无所获。

所有的椅子都不带旋转万向轮。

时间已经过去了快一个小时，聂小叶没发现任何线索。

中间聂小叶跟汤凡庸和姜桂荣还碰到过，大家都说，没有找到符合要求的款式的椅子。

聂小叶站在原地思索着，正想着，部门群里响起了消息提示。

是蒂莫西的消息。

“我现在已经找到了椅子，在118层楼梯口那边等大家。如果有人需要我帮忙，在群里@我就行。”

下面还有一张照片。

照片中的黑色办公椅破破烂烂，椅背上还有白色的污渍，但很明显，这款椅子是带万向轮的。

聂小叶退出公司群的聊天框，看到了杰西卡发来的未读信息。

“小叶，你等下回来之后帮我打印一个文件，彩打，打三份。”

下面还有一份PDF文档。

聂小叶顺手回复：“好的。”

【恭喜聂小叶触发支线任务二：及时回复上司消息。】

【当前支线任务二进度：1/？】

【作为一个负责任的员工，及时回复上司的消息是分内之事，当然，如果有急事不能在线，想必提前请假的话领导也能理解呢（未能在5分钟内回复上司消息，每条消息扣一分）。】

看完系统面板的提示，聂小叶立刻扫了一眼杰西卡给她发消息的时间。

四分钟前。

应该是网络延迟导致她没有看到杰西卡的消息。

所以还要感谢蒂莫西在群里发消息，否则她就要被扣分了。

按照她对系统所说“每条消息扣一分”的理解，这次杰西卡给她发了两条消息，如果她没在五分钟内回复，应该会直接被扣两分。

因为这种小事被扣分也太冤了吧，聂小叶心有余悸的想。

她又确认了一遍手机没有未读消息，而后继续去找椅子。

118层的茶水间破破烂烂，款式老旧的咖啡机锈蚀严重，水槽里面板结的咖啡粉将入水口都堵得结结实实，地上被随意扔着未开封的条状茶叶和咖啡。

每走一步，都有这样那样想不到垃圾堵着路，混着过期咖啡气味的空气阴冷又潮湿，刺的人喉咙很不舒服。

就算是暂时没有人用，这层楼也不至于成这样啊，聂小叶心想。

她抬脚越过了大堆的垃圾，同时还不忘四处看有没有她要的椅子。

过了茶水间，办公室的灯光更加暗，几乎一大间房子就只有一个时亮时不亮的小灯，她打开充电宝手电筒，继续往里面走。

李明又开始了没完没了的提问。

一开始聂小叶以为李明生气之后就不会再理她了，这倒是好事，因为应对李明的提问要耗费不少精力，可她没想到，过了一会之后，李明竟然开始变本加厉的问起了问题。

而聂小叶只能回答。

【还是蒂莫西牛，在发现李明的身份之后把他甩开，直接放弃了支线任务，让李明黏上了聂小叶。】

【是啊，说到底李明虽然攻击力不强，但是也太烦人了，身边跟着这样一个人，还怎么完成任务。】

【这种BOSS无解的，纯纯精神污染。】

【主要还是聂小叶之前得罪了蒂莫西吧，不然估计蒂莫西也不会特意让李明去跟着聂小叶。】

弹幕评论依旧不温不火的刷着。

【想知道支撑各位同事看这个副本的动力是什么，我是真的觉得好无聊啊。】

【确实，玩家表现一般，副本难度一般，唯一能看的，也就那个聂小叶的脸吧hhh】

【打分评委们举个手吧（没办法，被分到这个副本了，想着要打分，总不能一点不看）】

【举手】

【举手】

......

“李明，118层很大，我们能不能分头找椅子，如果你找到了，在群里跟我说一声就行。”

聂小叶现在对李明这个BOSS有了基本的了解。

这个人不太能接受别人不看重他，或者给他分配无关紧要的任务把他边缘化，所以聂小叶就想尝试用“分头找”这种方式暂时摆脱他的拖累。

“分开找？”李明表情僵住，一点一点扭过头看向聂小叶。

两人被堵在两排格子间中间的一小片区域，附近都是各种杂物，近距离看，聂小叶能看到李明愈发惨白的脸上黑青的沉重眼袋，以及他那因为脱水而裂开一点的嘴唇。

不知道是因为疲倦还是愤怒，李明的白眼球上布满了血丝，这样一双眼睛，带着彻骨的冰冷，死死注视着聂小叶。

凉意从聂小叶尾椎骨向上一点一点蔓延。

聂小叶没想到，她的这句话竟然让李明彻底崩溃了。

“果然你们都是这样的人啊！上司是这样，身为前辈的同事也是这样！对实习生就只有颐指气使这一种态度吗？”

“一会让我跟着你们随时帮忙，一会让我在楼梯口等人，一会又让我自己去找椅子！”

聂小叶看着李明苍白的嘴唇开合，耳边对方原本低沉的声音也一点一点变大。

“这就是金苹果公司，这就是联邦最伟大的金苹果公司，把员工当做机器来对待！不，至少你们职员还有机器的待遇，我们这些实习生，可是连机器都不如的啊！”

“早上七点钟到九点钟吃饭，九点上班，十一点半到下午一点吃饭，一点上班，傍晚五点到六点半吃饭，六点半上班，晚上十点下班，十点到凌晨两点夜宵。上班时间要固定在工位上，就连加班时间都不能离开工位超过十分钟，天知道，拉屎都要分两次拉！上班时候手机还要连公司内网，没有**，没有人权！”

李明的声音逐渐变得歇斯底里，像是从喉咙中挤压出来的某种动物的吼叫声。

“要定期向上司汇报，还不能汇报的太频繁，要时刻关注上司的消息，超过五分钟不回复就要扣分！可是我们实习生没有工资的啊！没有工资，扣分有什么意义啊！”

“砰”的一声，聂小叶拿出充电宝重重砸在李明头上。

李明扭曲的脸僵了片刻，而后整个人倒在了地上。

【系统提示：攻略BOSS期间，适度的自我保护是必要的，但这并不意味着需要对其进行攻击或者击杀。】

作者有话说

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第8章 金苹果公司